【青森県】看護師転職サイトランキングTop4！求人の特徴や実例も紹介

本記事では、

• 『青森県』で看護師転職を行おうとしている方

を対象に、

• 『青森県』に強い看護師転職サイトランキング
• 『青森県』でおすすめの求人情報
• 『青森県』での看護師転職の特徴
• 『青森県』での看護師転職のお役立ち情報

を中心に説明していきます。

【全国看護師転職サイトランキングTop3】

本記事は正看護師/准看護師の方を対象としていますが、正看護師/准看護師におすすめの看護師転職サイトは助産師/保健師の方にとってもおすすめのため、是非ご覧ください。

『青森県』での看護師転職の特徴やコツを知り、看護師転職を成功させましょう！

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【Top4】『青森県』に強い看護師転職サイトランキング！

『青森県』に強い大手看護師転職サイト8つの

• 公開求人数
• 口コミでの評価
• 拠点の有無
• 全国の公開求人数に対する青森県の公開求人数の割合

看護師転職サイトランキングを作成しました！
求人数ランキング/評価ランキングはこちら
→【タイプ別】看護師転職サイトランキング

【『青森県』に強い看護師転職サイトランキング】

評価基準はこちら

1位：医療ワーカー

※2022年7月現在

• 求人検索では、夜勤専従など幅広い働き方を検索できます。
• 無料登録をすることにより、非公開求人も閲覧できます。
• 入職後のアフターフォローが充実しています。
• 条件が違った場合も、気軽に相談することができます。

2位：看護のお仕事

※2022年7月現在

• ヒアリングをもとに紹介される求人内容は、メールやラインで送られてきます。
• 鹿児島県の公開求人数がランキング内で最多であり、多くの求人から選ぶことができます。
• 面接に担当者が同行してくれるので、面接に自信がない方でも安心です。

3位：ナースJJ

※2022年7月現在

• 「看護師応援プロジェクト」について
• 実際にナースJJを利用して入職した方の、入職先の口コミなどを紹介しています。転職活動中に「生の声」を知ることができ、事前にミスマッチを防ぐことができます。
  
• 常勤から単発まで、幅広い雇用形態の求人情報があります。

4位：ジョブメドレー看護師

※2022年7月現在

• 看護師をはじめとした医療・介護の求人を取り扱っています。
• 掲載されている求人情報は、事業所から寄せられた正規の情報であり、安心して情報収集を行えます。
• 会員登録をすると、希望条件の求人の新着情報や、事業所からのスカウトを受け取ることができます。

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『青森県』での看護師転職サイトの選び方

転職サイトを選ぶ際は、今から紹介する3つのポイントを押さえることによって「求めてた求人内容と違う」「求めてたサポート内容と違う」となりにくくなります。
ミスマッチにならないよう、ポイントを押さえていきましょう。

ステップ1：看護師転職サイトに登録する目的を明確にする

転職サイトに何を求めるかによって、どの転職サイトに登録するのが適切かわかります。
そのため、まずは何を目的として看護師転職サイトに登録するのか決めるようにしましょう。

【転職サイトに登録する目的の例】

• とにかくたくさんの求人を見たい
• 非公開求人を見たい
• 転職サポートを受けたい

ステップ2：それぞれの目的に適したサイトを選ぶ

転職サイトに求めることが明確になったら、この記事で

• 【タイプ別】看護師転職サイトおすすめランキング
• 看護師転職サイトの転職サポート一覧

を紹介しているので、目的に適したサイトを選んでみてください。
いくつか目的がある方で、優先順位が全部同じくらいの方は、

• 『青森県』に強い看護師転職サイトTop4！

の上位3サイトに登録するのがおすすめです。

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【看護師転職】おすすめ転職サイト10選！選び方や成功させるコツを徹底解説

看護師の方で、現在の職場から転職を考えている方もいますよね。看護師転職を成功させ、後悔しないためにはどのように進め、どのようなポイントを抑えれば良いのでしょうか？看護師転職サイトはそのような疑問を持った方を適切にサポートしてくれ[…]

順位	看護師転職サイト名	公式サイト	特徴	求人数	運営会社
1位	レバウェル看護に登録	求人を探す	やりとりはLINEで可能	約120,000件	レバレジーズメディカルケア(株)
2位	医療ワーカーに登録	求人を探す	非公開求人が豊富	約60,000件	株式会社トライトキャリア
3位	ナースではたらこ	求人を探す	残業や給与などの代理確認可能	約97,000件	ディップ株式会社

【タイプ別】看護師転職サイトランキング

『青森県』の求人数ランキング

多くの求人の中から選びたい方は、求人数で選ぶのがおすすめです。
それぞれの目的に合わせて参考にしてみてください。

できるだけ多くの求人から求人を探したい方は【求人数ランキング】を是非参考にしてみてください。

【求人数ランキング】

参照：各看護師転職の公式サイト

※正看護師/准看護師の公開求人数です。

口コミの評価ランキング

転職サイト利用に関する満足感を重視する方は、口コミの評価を参考にするのがおすすめです。

【口コミの評価ランキング】

出典：みん評

※「口コミ評価平均」は、「みん評における評価平均」を、1位の看護師転職サイトが評価5となるような倍率をかけた数値です。

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看護師転職サイトの転職サポート一覧

看護師転職サイトによって転職サポートの内容は異なります。
それぞれの特徴を理解して、転職サイトを選ぶ際の参考にしてみてください。

出典：各看護師転職サイトの公式サイト

【ジャンル別】『青森県』でおすすめの求人情報

青森県にある実際の求人例を

• 職場別
• 時間別
• 職種別

に分けて紹介していきます。
看護師転職にどのような求人があるのかの参考にしてみてください。

【職場別】おすすめの求人情報

ここでは病院とクリニックの求人例を紹介します。

病院

クリニック

求人の詳細は以下の手順で確認できます！(2022.6時点)

①看護のお仕事に登録
②求人検索で上記の条件を指定(フリーワードに職場名を入力)

【時間別】おすすめの求人情報

ここでは日勤と非常勤の求人例を紹介します。

日勤

非常勤

求人の詳細は以下の手順で確認できます！(2022.6時点)

①看護のお仕事に登録
②求人検索で上記の条件を指定(フリーワードに職場名を入力)

順位	看護師転職サイト名	公式サイト	特徴	求人数	運営会社
1位	レバウェル看護に登録	求人を探す	やりとりはLINEで可能	約120,000件	レバレジーズメディカルケア(株)
2位	医療ワーカーに登録	求人を探す	非公開求人が豊富	約60,000件	株式会社トライトキャリア
3位	ナースではたらこ	求人を探す	残業や給与などの代理確認可能	約97,000件	ディップ株式会社

『青森県』の看護師の平均年収

青森県の正看護師/准看護師の平均年収はどのようになっているのでしょうか。

【正看護師の平均年収】

出典：厚生労働省「令和２年賃金構造基本統計調査」

【准看護師の平均年収】

出典：厚生労働省「令和２年賃金構造基本統計調査」

青森県の平均年収は全国平均と比較して48万円高く、全国で1位の給与水準となっております。しかし、青森県の看護師の年収が一律に高いわけではなく、地域や職場などによって年収は大きく変わるため、細かい条件ごとの年収は実際の求人を見て確かめてみてください。

青森県は、夜勤がある「病棟」の求人が多く、給与に夜勤手当が入っている場合があります。
また「非常勤」で働いている方の割合も、全国平均と比べると、比較的少ない傾向があります。
そのため、給与水準は高いといえます。

『青森県』の看護師の求人の特徴

『青森県』の有効求人数と求人倍率は以下のようになっております。

【正看護師】

出典：平成 29 年度 NCCS 中央統計(厚生労働省)

【准看護師】

出典：平成 29 年度 NCCS 中央統計(厚生労働省)

青森県は全国平均と比較して有効求人が少ないため、自分の求める条件の求人が見つけづらい傾向にあります。
また、青森県は全国平均と比較して求人倍率が低いため、比較的希望する求人へ就職しやすい傾向にあります。

一旦、求人数と倍率に関して全体的な特徴はわかったと思います。
それでは、『青森県』の求人の条件にはどのような傾向があるのでしょうか。

『青森県』における看護師求人の数と割合を

• 施設
• 勤務する時間帯
• 配属先

のそれぞれの項目にわけて見ていきましょう。

『青森県』における勤務形態別求

参照：ナース人材バンク

青森県では、求人の約半分が「日勤のみ」で227件あります。
次いで「非常勤」が3割程度で116件、「夜勤あり」が2割程度で104件、「夜勤のみ」は1割に満たない2件でした。
全国平均に比べて「夜勤あり」がやや多い傾向にあります。
一方で「夜勤のみ」は2件となっており、求人がほとんどありません。

青森県では、夜勤が難しい方などにとっては、幅広い選択肢から探すことができます。
従って、希望条件に合う求人が見つかる可能性が高くなります。
「夜勤のみ」の求人は、施設形態は限られてしまう場合はありますが、その分、夜勤手当などにより収入が上がる場合があります。

『青森県』における施設別求人

参照：ナース人材バンク

施設別求人において、青森県では、求人の3割程度が「訪問看護」であり、50件あります。
「クリニック」は3割程度で45件、「病院」も3割程度で43件、「企業・学校・保育」は1割程度です。
全国平均に比べて「訪問看護」が若干多く、「クリニック」が若干少ない傾向にあります。

青森県で求人が比較的多い「訪問看護」では、働く時間の融通が効いたり、夜勤がない場合が多くあります。
そのため、ライフスタイルに合わせた働き方をしたい方にとっては、希望条件に合う求人が見つかる可能性が高くなります。

『青森県』における配属先別求人

参照：ナース人材バンク

​​配属先別求人において、青森県では半分が「病棟」であり、54件あります。
「外来」が4割程度で42件あり、次いで「透析」が1割未満で3件あります。

全国平均に比べて青森県は「病棟」が多く、比較すると「外来」が少ない傾向にあります。
青森県の配属先別求人では「病棟」と「外来」が同じぐらいの割合の求人数となっています。
「病棟」では、夜勤があり変則的な勤務であることが多く、夜勤手当がある分、収入は高めです。
比較すると「外来」では、夜勤がなく規則的な勤務であり、収入は低めです。

「外来」と「病棟」の求人数に大きな差はないため、自分の希望する働き方に合わせて求人を探すことができます。

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『青森県』の看護師の労働環境

労働環境について理解した上で転職活動をすることは、今後のキャリアプランを考える上でも非常に大切です。
青森県における「年齢」「勤続年数」「残業時間」の標準と「青森県特有の労働環境の特徴」を知り、職場を選ぶ際の参考にしてみてください！

『青森県』の看護師の平均年齢

【正看護師の平均年齢(歳)】

出典：厚生労働省「令和２年賃金構造基本統計調査」

【准看護師の平均年齢(歳)】

出典：厚生労働省「令和２年賃金構造基本統計調査」

上の表の通り、青森県では平均年齢が高くなっています。
正看護師では、全国の平均年齢の41.2歳に対して、青森県の平均年齢は44.5歳となっています。
准看護師では、全国の平均年齢の50.1歳に対して、青森県の平均年齢は51.7歳となっています。

青森県では、平均年齢が全国に比べて高く、特に正看護師については、幅広い年代の方が働いています。
年齢とともに、体の負担が少ない職場に転職したりすることにより、長く勤務を続けることも可能となります。

『青森県』の看護師の平均勤続年数

【正看護師の平均勤続年数(年)】

出典：厚生労働省「令和２年賃金構造基本統計調査」

【准看護師の平均勤続年数(年)】

出典：厚生労働省「令和２年賃金構造基本統計調査」

上の表の通り、青森県では勤続年数が比較的長い傾向にあります。
特に正看護師は、全国平均の8.9年に対して、14.6年となっています。

人気があったり好条件の求人は、欠員が出ず、あまり求人が出ない場合もあります。
希望する転職先が決まっている場合は、求人が出ているかのチェックを行ったり、自分のタイミングが合うかどうかも重要になります。

『青森県』の看護師の残業時間

【正看護師】

出典：厚生労働省「令和２年賃金構造基本統計調査」

【准看護師】

出典：厚生労働省「令和２年賃金構造基本統計調査」

青森県は、全国平均と比較すると残業時間が長い傾向があります。
残業代によって収入アップが期待できるため、収入を重視する方は希望する求人を見つけることができます。

一方で残業が多い職場では、ワークライフバランスを取ることに工夫が必要な場合もあります。
プライベートを重視する方は、求人の残業時間についても確認しましょう。

『青森県』特有の労働環境の特徴

青森県では、関係機関と連携し「青森県看護師等サポートプログラム」を実施しています
青森県内で働いている看護師をサポートするため、以下の取り組みを行なっています。

• 県内就労の支援（再就業支援、潜在看護師の掘り起こしなど）
• キャリアアップの支援（実践応力に応じたキャリアアップのための継続研修など）
• 魅力ある職場づくり（ワークライフバランス推進、病院内保育所運営費補助など）

青森県内で働いている看護師数は、2018年時点では13,048人でしたが、2020年時点で13,211人へと増加しています。
以上のデータからも、働きやすい環境が整えられてきていると考えられます。

引用元：統計ダッシュボード (e-stat.go.jp)

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『青森県』での看護師求人の探し方6種

求人の探し方によって、得られる求人の質や種類は違ってきます。
全ての探し方とそれぞれの特徴を知り、自分がどの方法で看護師転職を進めるのかの参考にしてみてください。

探し方その①：看護師転職サイト

看護師転職サイトとは、求職中の看護師に対して、求人紹介をはじめとした手厚いサポートを無料で行っています。

看護師転職サイトの特徴

看護師転職サイトは使わない方がいい？

看護師転職サイトについて「連絡がしつこい」「転職を強引に勧められた」という口コミもあります。
求職者が仕事をしながら転職を進める場合などは、連絡に対応できる時間も限られます。
連絡してもらう時間など、担当者に伝えましょう。
また、最近では、連絡方法がメールやラインに変更になっている転職サイトもありますので、確認してみましょう。

転職サイトは成功報酬制であり、個人の利益を優先する担当者は転職を急かすこともあるようです。
転職を強引に勧められたと感じた場合、担当者を変更してもらい、対応しましょう。

いずれも、相性が悪い担当者によって起こり得る問題が多く見られます。
希望条件などをしっかり伝えることにより、希望する求人を紹介してもらえたり、手厚いサポートを受けることができます。

転職を成功させられるよう、看護師転職サイトを利用する際は、担当者との相性はしっかり見極めて活用しましょう。

探し方その②：ハローワーク

ハローワークとは、国が運営する職業紹介機関です。

民間の事業者と違って日本全国に窓口があり、利用しやすいという魅力があります。

探し方その③：ナースセンター

ナースセンターとは、日本看護協会・都道府県看護協会が看護師の人材確保を目的としている公営サービスです。

探し方その④：求人広告サイト

求人広告サイトとは、自分で求人を探して応募するサイトです。
転職サイトは、担当のアドバイザーが求人紹介や条件交渉などのサポートを行ってくれるのに対し、求人広告サイトはすべて自分で行います。

探し方その⑤：知人からの紹介

知人からの紹介で転職を行う方法もあります。
知人からの紹介にはどのような特徴があるのでしょうか。

詳しくみていきましょう！

探し方その⑥：就職希望先への直接応募

就職希望施設のコーポレートサイトやメールなどから直接応募を行う方法もあります。
直接応募にはどのような特徴があるのでしょうか。

詳しくみていきましょう！

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『青森県』での看護師転職を成功させるコツ8選

これから紹介するコツを知り、自信をもって転職活動を進めていきましょう！

コツ1：複数の看護師転職サイトで情報収集をする

複数の看護師転職サイトで情報収集をすることによって、以下のようなメリットがあります。

• 紹介求人の幅が広がる
• キャリアアドバイザーの比較ができる
• 複数の視点からアドバイスがもらえる

紹介求人の幅が広がる

看護師転職をする際は、最初に複数の転職サイトに登録をするのがお勧めです。
複数登録をすることにより、検討できる求人の選択肢が増えます。
同じ求人でも、転職サイトによって待遇や募集条件、情報量が異なる可能性があります。
また、医療関係との信頼関係をより強固に築いている転職サイトほど、他よりも求人の条件が良い傾向にあります。

キャリアアドバイザーの比較ができる

転職サイトは実際に登録をしてみないと担当者との相性や自分にあった非公開求人の有無が分からないです。
複数登録をして実際に利用することで、比較検討して自分に合う転職サイト、キャリアアドバイザーを見つけるメリットはとても大きいです。

複数の視点からアドバイスがもらえる

複数登録をすることにより、検討できる求人の選択肢が増えます。同じ求人でも、転職サイトによって待遇や募集条件、情報量が異なる可能性があります。
また、医療関係との信頼関係をより強固に築いている転職サイトほど、他よりも求人の条件が良い傾向にあります。

複数登録をすることで、キャリアアドバイザーを比較でき、自分と相性の良い担当者を選んで転職が進められます。

キャリアアドバイザーを見極めるポイント

• 求人を提案できる営業力がある
• ヒアリング力がある（求人条件の背景まで聞いてくれる）
• 他社の求人でも提案できる営業力がある

こういったポイントを見極め、キャリアアドバイザーとの相性や能力を比較すれば「この人に任せて一緒に転職活動をサポートしてもらいたい」と思える担当者に出会う確率が上がります。

複数登録をすることで数人のキャリアアドバイザーから違う視点でアドバイスがもらえるため、視野を広げる事ができます。
そのため、納得度の高い判断ができるようになるでしょう。転職先を決めるにあたり、判断に迷うことがあると思います。
もしも、不安になってしまった時は、転職プロのキャリアアドバイザーがとても頼りになります。キャリアプランや条件の優先度など、1人ではなく数人からの意見を参考にできるのは心強いです。

コツ2：転職の理由やキャリアプランをはっきりさせる

転職理由やキャリアプランをはっきりさせることによって、以下のようなメリットがあります。

• 目的を明確にして就職先や転職先がきめられる
• 転職のタイミングがはっきりするので働きやすい
• ライフプランに合わせたキャリア形成ができる

目的を明確にして就職先や転職先がきめられる

いつまでにどんなスキルを習得し、どのような経験をどのくらい積むかなど、キャリアプランを明確にすることで、転職先が決まりやすくなります。
何をするために次の職に行くのか、転職目的がはっきり決まっていると、求人選びに時間がかからず、迷うことなく転職先を探せるでしょう。
また新しい職場でも、目的意識を持って働けるのでスキルも身につけやすく、仕事に対するやりがいも大きくなるでしょう。

転職のタイミングがはっきりするので働きやすい

キャリアプランを立てると、転職のタイミングがいつになるのか決まるので、必要な時にすぐに動けます。
この職場で何年の経験を積む・このスキルを習得して自信を持って資格を取るといった形で決めていきましょう。

また、婚約・妊娠とするなどといった私生活に関するイベントを指標にして節度を決めることもできます。
稀少な求人を探さなければならないような場合にも、転職先探しが難航するのを予想して、早いうちから探し始める事ができます。
退職の手続きを進めやすくするためにも、看護師長に話を切り出しておくこともできるでしょう。

ライフプランに合わせたキャリア形成ができる

キャリアプランを立てると、ライフプランを重視した納得のできる生活を作り上げる事ができます。
どんなライフプランにするのかを決めておくと、それに応じたキャリア形成の仕方を周到に考えられるからです。
例えば、結婚して子供が5歳になるまではフルタイム勤務をやめて子育てを中心とした生活にし、高校に入ったらフルタイムに戻って最先端の医療に関わりたいといった希望があるとします。
フルタイムに戻る時はその分野で即戦力になれる看護師だ、と認めてもらえないと、スムーズに転職先が決まりません。

それを見越して経験を積み、目標を立てていきましょう。
周到なプランを立てることで将来的にも満足して看護師として働ける状況を作り出せます。若くて自由がある時期のキャリア形成で何をすべきかを考える上でのキャリアプランとライフプランが重要になるのです。

コツ3：希望条件は具体的に伝える

希望条件を具体的に伝えることによって、以下のようなメリットがあります。

• 希望する条件の職場に転職ができる
• 希望しない職場を紹介されないため、時間短縮になる
• 理想のキャリアプランを築ける

希望する条件の職場に転職ができる

希望条件を具体的に伝えることによって、自分の希望する職場に就職ができます。

希望しない職場を紹介されないため、時間短縮になる

転職サイトに登録をすると、たくさんの求人があります。
その中から希望する職場を探すのは時間がかかってしまいます。
担当者に条件を伝えておくことで、希望する職場が紹介され、転職活動をスムーズに行えます。

理想のキャリアプランを築ける

また、希望する条件に合わない職場は紹介されないため、余分な時間を使うことなく転職活動を行えます。
そのため、時間短縮になり理想のキャリアプランを築いていく事ができるのです。

コツ4：連絡は素早く・こまめに行う

連絡は素早く・こまめに行うことによって、以下のようなメリットがあります。

• 連絡を素早く行うことによりスムーズに転職活動が行える
• こまめに連絡することで担当者との考え方にずれが生じない
• 連絡頻度が読める

連絡を素早く行うことによりスムーズに転職活動が行える

連絡を素早く行うことで、スムーズに転職活動が行えます。
職場との連絡はサイトや機関によりますが、担当者に連絡をとってもらう事が多いです。
そのため、連絡を素早く行う事で転職活動が進んでいきます。

こまめに連絡することで担当者との考え方にずれが生じない

また、こまめに連絡することで担当者との考え方にずれが生じることがありません。〝こんなはずではなかった”と後悔しないよう、こまめに返信を行い、担当者との信頼関係を築いていきましょう。

連絡頻度が読める

仕事と転職活動を両立して行う方が多いと思います。
そのため、中には担当者との連絡頻度が合わない方もいます。
連絡を止めてしまうと転職活動が止まってしまいますし、連絡がしつこくなってしまう場合があります。
連絡が来たらなるべくこまめに返すことで、担当者が連絡頻度を理解することができ、心配をかけずに転職活動をスムーズに行う事ができるでしょう。

コツ5：相性の悪い担当者はすぐ変更する

相性の悪い担当者をすぐ変更することによって、以下のようなメリットがあります。

• しつこい連絡を避ける事ができる
• 不安なく安心して転職活動が行える
• 条件を優先してもらえる

しつこい連絡を避ける事ができる

担当者にもよりますが、連絡頻度が合わず、連絡がしつこい場合があります。

不安なく安心して転職活動が行える

また、担当者の対応の仕方に不安がある場合もあります。

転職活動は今後の仕事を決めていく大事な活動です。
不安があるとスムーズに転職活動が進みませんし、ストレスが溜まってしまいます。
こちら側の条件を伝えているにも関わらず、希望の条件の職場を紹介してくれない、意見を聞いてもらえないと転職活動がスムーズに行えません。
このような場合はサイトに連絡をし、担当者を変更してもらいましょう。

条件を優先してもらえる

話をわかってくれる担当者に巡り合えば、条件を優先してくれることもあります。
一般的には、サイトに連絡をし、相談をする事によって担当者を変更することができますが、看護師転職サイトによって方法が少しずつ違うため、詳しくは各転職サイトの公式サイトを参照してみてください。

コツ6：転職活動のスケジュールを決める

転職活動のスケジュールを決めることによって、以下のようなメリットがあります。

• 転職をしたい日が決まる
• 仕事との両立ができて、時間にも余裕ができる

転職の時期を定めて動くことができる

まずはいつまでに転職したいのかを、必ず計画を立てて、担当者に報告をしてください。
求人検索から始まり、書類作成・面接・内定を希望日までに行うとなると、逆算していつまでに何をやればいいのか計画を立てなければなりません。
1人ではスケジュールの管理がうまくできない場合が多々ありますので、そこは担当者がしっかりとサポートをしてくれます。

仕事との両立ができて、時間にも余裕ができる

計画的に転職活動を行うことで仕事との両立ができ、更に休息等の自由な時間も作る事ができます。

マイナビ看護師は、あなたに合った転職のスケジュールを一緒に考えてくれるサイトです。
一人ひとりの予定に合わせてスケジュールを作成してくれます。
育児中や在職中で忙しい方も、初めての転職で不安がある方も、マイナビ看護師のスケジュールに沿って転職活動をすれば、着実に進めることができます。
マイナビ看護師はスケジュール作成だけではなく、希望にあった求人紹介はもちろんのこと、面接日の調整を代行してくれるなど、さまざまなサポートを提供してくれるので、安心して転職活動を進めたい方はぜひ利用してみましょう。

コツ7：看護師転職サイトの転職サポートをフル活用する

看護師転職サイトには、主に次のようなサービスがあります。

• キャリアアドバイザーのサポート
• 求人紹介
• 情報提供
• 履歴書サポート
• 面接対策・日程調整

主な看護師転職支援サイトでは、ほとんど共通して上記のサービスがあるので、それらのサービスをフル活用するようにしましょう。
看護師転職サイトの転職支援サービスをフル活用することによって、以下のようなメリットがあります。

• 自分の希望に合った求人に応募できる
• 効率的に転職活動できる
• 転職活動の不安が軽減できる

自分の希望に合った求人に応募できる

看護師転職サイトでは、転職を考えている人の考えや希望を聞き取り、それに沿った求人を案内しています。

特にキャリアアドバイザーがつくことによって聞き取りや相談がしやすい体制を整えています。
なのでそのサービスを活用すると、自分の希望に合った求人を探せ、その求人に応募しやすくなるのです。

効率的に転職活動できる

看護師転職サイトでは、スケジュールの立て方や必要書類の書き方など、初めての転職でも転職活動がやりやすいようにサービスが用意されています。

しっかりとスケジュールを立てて取り組んで行くことで効率的に転職活動ができますね。

転職活動の不安が軽減できる

看護師転職サイトでは、病院等の内部の情報をできるだけサイト利用者に共有しています。

また、転職のプロであるキャリアアドバイザーがアドバイスや相談にのることで、転職希望者の不安が軽減できます。

就職希望先への合格率を高めるためにも、是非利用してみてください！

コツ8：経歴やスキルは正直に伝える

経歴やスキルを正直に伝えることによって、以下のメリットがあります。

• 自分の経歴やスキルに合った求人を紹介してもらえる
• 信頼が高まり今後の転職でも有利

自分の経歴やスキルに合った求人を紹介してもらえる

自分の経歴やスキルを正直に伝えないと、スキルのないことを任されたりと後で困ることになります。
自分の経歴やスキルを正直に伝えれば、自分の状況に合った求人を紹介してもらえます。
虚偽の経歴を伝えず、正しい情報を担当アドバイザーに伝えましょう。

信頼が高まり今後の転職でも有利

経歴など登録した情報は看護師転職サイトに残ります。
虚偽の情報を伝えてしまうと、転職先で話が違うということになってしまい、経歴詐称する人物として求人紹介してもらえなくなる可能性があります。
正しい経歴を伝えると看護師転職サイトからの信頼が落ちることなく、今後転職することになっても良い求人を紹介してもらえることにつながります。

転職活動を円滑に進めるためにも、経歴やスキルは正直に伝えるようにしましょう。

看護師転職サイトに関するQ&A

Q1：非公開求人とは

看護師転職サイトだけでしか見つからない求人のことを非公開求人と呼びます。

非公開求人は

• 人気のある求人
• 管理職など募集数が少ない求人
• 急募の看護師求人
• サイトに反映されていない最新の求人

が多い傾向にあります。

Q2：准看護師と看護師の違いは？

准看護師と看護師の違いは、自分の判断で行動できるかどうかです。

仕事内容自体は基本的に変わらないのですが、准看護師があくまで看護師や医師の判断に沿って仕事をするのに対して、看護師は自己判断による業務やほかの看護師への指示、看護計画の立案ができます。

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【都道府県別】編集部おすすめの看護師転職サイト

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『青森県』の看護師転職サイトまとめ

本記事では、青森県でおすすめの看護師転職サイトについてを中心にお伝えしてきました。

【本記事の重要ポイント】

• 看護師転職ランキングの1位〜3位に登録してみよう！
• 青森県では「訪問看護」の求人が比較的多く、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
• 青森県では「病棟」と「外来」が同じくらいの割合の求人数となっています。

「夜勤もやりたい」「日勤のみやりたい」など、自分の目的に合わせて、希望する働き方を選ぶことができます。
転職サイトは、1サイトだけでなく複数登録することで転職の質や効率が高まるため、少しでも気になった方は試しに一度登録することをおすすめします。

【看護師転職サイトランキングTop3】

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看護師転職サイトランキングの評価基準

【今回ランキングの対象とした看護師転職サイト】

• 看護のお仕事
• ナース人材バンク
• ナースではたらこ
• マイナビ看護師
• 医療ワーカー
• ナースJJ
• ジョブメドレー看護師

【看護師転職サイトにおける重要度の割合】

※[全国の公開求人数に対する青森県の公開求人数の割合]は地域における求人の割合が高ければ高いほどその看護師転職サイトのサポートが手厚い傾向にあることから評価項目として設定しています。

※[口コミでの評価]で口コミのなかった「ナースJJ」「ジョブメドレー看護師」は順位を4.5(1~8の順位の平均値)として計算しています。

【計算方法】

[総合評価]=(9-[青森県の求人数の順位])×3＋(9-[口コミの評価平均の順位])×1+(9-[求人数の割合の順位])×1+[青森県の拠点があるかないか(あった場合＋1)]

出典：各看護師転職サイトの公式サイト/みん評

※この記事はアフィリエイト広告を含んでおります